于构建imToken新地址的用户激励体系之际，关键之所在并非是一次性的空投，而是塑造一个可令用户深度运用并强化钱包黏性的阶梯式成长路线。这就要求把激励机制跟钱包的核心功能以及链上行为紧密关联起来，使得奖励变成用户探索以及成长的副产品。
第一阶梯：激活与熟悉。新地址创设之后，引领用户达成首个关键操作，像是对助记词予以安全备份，又或者添加主流资产，亦或是做一次小额转账。在完成这些“新手任务”以后，马上给予首次奖励，如少量的Gas费补贴，或者专属的NFT徽章。这一步的目的是削减使用门槛，使得用户获取即时的正向反馈，进而建立起初步的信任。
第二阶梯：参与与交互。用户着手主动运用钱包之际，激励要转而促进链上活跃度，像引导用户体验内置的DEX开展首次代币兑换，亦或是连接经审计的主流DeFi协议去质押。依据交互的繁复程度和金额，授予梯度积分或治理代币予以奖励。此阶段意在教育用户，使其体会到钱包充当Web3入口的实用价值。
第三阶梯：忠诚与共建。深度用户，其高频使用且持有一定资产门槛，对这之类用户，激励应当升级为权益与身份认同，可以考虑依据地址的链上行为足迹，像累计交易量、参与的协议数量，生成那种可验证的凭证，凭借这个凭证能够获得更高阶权益，比如说未来生态项目的白名单资格、手续费折扣或者社区治理投票权，如此这般就能把用户从“使用者”转化成“共建者” 。
以“行为即挖矿”为这套阶梯体系核心，此能使每一步操作诞生价值。你作何想，于保护用户资产安全这个前提之下，还有哪些链上行为值得被归于激励范围呢？欢迎提供你的见解。